BRCI — Banca Română de Credite și Investiții × Carol Calin
Propunere confidențială · pregătită pentru BRCI

„Vrem să creștem împreună.”
Să creștem și oamenii care folosesc AI.«We want to grow together.» Let's also grow the people who put AI to work — starting with your team, not with a platform.

BRCI crește fără o rețea mare de agenții: cont online pentru persoane juridice, BRCI iBanking și Mobile, plăți instant, depozite și titluri de stat. Propun să încep de unde contează cel mai mult la scara dumneavoastră — de la oameni: sesiuni practice în care echipa „Întrebați specialistul” ajunge să folosească AI cu încredere, apoi agenți pentru onboarding și pentru trierea cazurilor de conformitate și fraudă.BRCI grows without a large branch network — online business accounts, BRCI iBanking and Mobile, instant payments, deposits and government securities. I'd start where it matters most at your scale: people. Then agents for onboarding and compliance & fraud triage.

Pentru  Conducerea executivă, BRCIDe la  Carol Calin · Data Scientist & AI BuilderData  Iunie 2026 · București ⟷ Amsterdam
Contextul

Bancă de nișă, ambiție mare — AI ca multiplicator, nu ca înlocuitor de specialist.A niche bank with big ambition — AI as a multiplier, not a replacement for your specialists.

Forța BRCI este relația: „Întrebați specialistul”, consultanță pentru IMM-uri, încredere construită client cu client. AI-ul potrivit întărește exact această relație — le dă consilierilor răspunsuri mai rapide și mai sigure, fără să scoată omul din ecuație. Punctul de plecare nu este un model, ci o echipă care știe să îl folosească.

I.

Două agenții, restul în digital

Cu cele două agenții, la București și Galați, creșterea vine din canalele digitale: cont online pentru persoane juridice, iBanking, Mobile, plăți instant. Exact aici formarea face diferența dintre un instrument cumpărat și o echipă care îl folosește zilnic.

II.

Buget prudent, pași mici

La scara unei bănci de nișă, transformarea nu se face cu un proiect mare și riscant, ci cu un proiect-pilot restrâns și măsurabil, pe un singur flux — cu valoare dovedită înainte de orice extindere.

III.

Frauda nu mai e doar un „chip fals”

Trimiteți deja clienților alerte despre fraudă și inginerie socială. Atacatorii injectează acum flux video fals în locul camerei, suprapun chipuri (face swap) și folosesc acte autentice cu față sintetică — exact ce trebuie să detecteze un onboarding digital și ce am studiat la Institutul Criminalistic Olandez (NFI).

De la oameni la sisteme

Patru direcții, în ordinea în care contează pentru o bancă de relație: oamenii întâi, apoi sistemele.Four workstreams, in the order that matters for a relationship bank: people first, then systems.

Pornesc de la formare — un instrument pe care echipa nu îl folosește înseamnă bani aruncați. Apoi construim treptat, doar ce s-a dovedit pe un flux real.

01 — Formare · oamenii întâi

„Întrebați specialistul”, susținut de AI — fără halucinații în fața clientului

Sesiuni practice cu consilierii dumneavoastră: cum cer unui agent o ciornă de răspuns pornind de la procedurile interne, cum verifică sursa și referința înainte de a o transmite unui client IMM și ce nu trebuie trimis niciodată într-un instrument public. Nu instruiesc ingineri, ci oameni — și construim împreună șabloane și rutine reutilizabile pentru sarcinile dumneavoastră reale.

De ce se potrivește BRCIBrandul dumneavoastră este relația — „creștem împreună”. Formarea păstrează omul în centru și îl face mai rapid, fără să îl înlocuiască.
Pe ce mă bazezFormație în psihologie și experiență în comunitate — instruire practică pentru oameni, nu prezentări pentru ingineri.
02 — Agenți pentru onboarding și suport digital

iBanking, Mobile, cont online PJ — mai multe cereri rezolvate, fără personal suplimentar

Agenți care pregătesc ciorne de răspuns și triază cererile din iBanking, Mobile și din deschiderea online a conturilor pentru persoane juridice — omul aprobă, agentul scrie. Cu o rețea fizică restrânsă, acest lucru preia volumul suplimentar fără ghișee noi.

De ce se potrivește BRCICreșterea dumneavoastră este digitală. Mai puțină muncă manuală repetitivă, răspunsuri mai rapide pentru clienții persoane juridice.
Pe ce mă bazezBaze de cunoștințe multi-agent cu indexare semantică, citarea surselor și control al accesului la documentele private.
03 — KYC și anti-fraudă · nivel criminalistic

Frauda AI pe care o verificare obișnuită nu o detectează — de la injectarea în fluxul camerei la actul autentic cu față sintetică

Nu propun „un model de fraudă” generic. Propun straturi de apărare adaptate mecanismelor pe care le-am studiat la NFI: detecția manipulării video, neconcordanțe între actul prezentat și fluxul video în timp real, semne că imaginea vine dintr-un software, nu de la camera reală, și alerte pentru documente sintetice care trec de verificarea OCR, dar nu rezistă unei analize criminalistice.

De ce se potrivește BRCIAveți deja alerte de fraudă și inginerie socială adresate clienților. O verificare considerată „suficientă” acum doi ani poate deschide ușa unui incident de conformitate.
Pe ce mă bazezCercetare în detecția manipulării video și a documentelor falsificate la NFI; teză susținută la Ministerul olandez al Justiției și Securității.
04 — Dezvoltare · opțional, după formare

Un interval scurt, dedicat, pe fluxul ales: raportare, plăți instant sau back-office

Când un flux merită automatizat complet, îl livrez de unul singur, cu randamentul unei echipe, folosind agenți de cod (Claude Code, Cursor). Mic, delimitat, măsurabil — pe infrastructura pe care o controlați, nu un proiect uriaș și rigid.

De ce se potrivește BRCIBuget prudent: livrare în etape, fiecare cu un rezultat vizibil, începută abia după ce formarea a arătat unde este valoarea.
Pe ce mă bazezLivrare completă, de unul singur, cu agenți de cod; finalist la peste 10 hackathoane internaționale.
Sincer despre scară și buget

O bancă mică nu are nevoie de un buget mare de AI. Are nevoie de decizii bune.A small bank doesn't need a big AI budget. It needs good choices.

Multe firme fie evită AI, fie irosesc bani trimițând fiecare sarcină către cel mai scump model din cloud. La scara dumneavoastră, niciuna dintre abordări nu are sens. Eu procedez invers: pornesc mic, măsor și las rezultatul să justifice pasul următor.

Întâi oamenii. Un instrument adoptat de echipă valorează mai mult decât zece nefolosite. Apoi automatizarea potrivită. Sarcinile repetitive rulează pe modele găzduite la dumneavoastră; datele clienților nu pleacă din bancă. Și o singură măsură care contează: timp economisit și risc redus, exprimate pe înțelesul conducerii, nu în jargon.

Cum aloc efortul
Ciorne, sinteze, verificări preliminare KYCLocal, pe echipamentul propriu
Orice date despre cliențiRămân la dumneavoastră, local
Cazuri rare și complexeModel de vârf, date anonimizate
Primul pasPilot restrâns, criterii clare
Raportul către conducereTimp economisit, fără jargon
De ce eu

Instruiesc oameni, construiesc sisteme și am lucrat în detecția fraudei, acolo unde dovezile chiar trebuie să reziste.I teach people, I build systems, and I've worked on fraud where the evidence has to hold up.

I

Formare care rămâne

Pornesc de la oameni, nu de la cod — formație în psihologie și experiență în comunitate. Adopția se menține pentru că echipa înțelege, nu doar instalează.

II

Fraudă de nivel criminalistic

Cercetare în detecția manipulării video și a documentelor falsificate la Institutul Criminalistic Olandez (NFI); teză susținută la Ministerul olandez al Justiției și Securității. Cunosc frauda de identitate la nivel de vectori concreți de atac, nu ca slogan.

III

Confidențialitate din proiectare

ML pe date sensibile cu criptare homomorfă (PySyft, TenSEAL) și ML cu cunoaștere zero (EZKL). Modelele funcționează fără a expune datele subiacente — exact constrângerea unei bănci.

IV

Un singur om, randament de echipă

Livrare completă, de unul singur, cu agenți de cod (Claude Code, Cursor); finalist la peste 10 hackathoane internaționale. Viteza fără o echipă mare este exact ce contează la scara dumneavoastră.

Sincer: nu am lucrat în interiorul unei bănci și nu mă prefac. Aduc partea greu de recrutat — formare care rămâne, detecția fraudei la nivel criminalistic și viteza de a livra — și învăț specificul bancar de la echipa dumneavoastră. Domeniul îl învăț de la dumneavoastră; tehnologia o stăpânesc deja.
Un mod de a începe cu risc minim

Fără „big-bang”. Începem cu oamenii, dovedim valoarea pe un singur flux și extindem doar ce merită.No big-bang. Start with people, prove value on one workflow, scale only what earns it.

01
Pasul unu · ½ zi · gratuit

Atelier de formare + harta fluxurilor

O sesiune scurtă cu echipa „Întrebați specialistul” și cu back-office-ul: arăt concret cum se folosește AI în siguranță și vedem împreună unde ajută la BRCI și unde confidențialitatea cere ca datele să rămână local. Plecați cu un plan scris, chiar dacă ne oprim aici.

02
Pasul doi · ~2–3 săptămâni · preț fix

Un flux, complet funcțional, complet privat

Construiesc primul pilot — cel mai probabil asistentul pentru proceduri, cu citarea surselor, pentru consilieri — pe infrastructura pe care o controlați, cu criterii de succes convenite de la început. Mic, delimitat și al dumneavoastră.

03
Pasul trei · continuu · doar dacă merită

Extindere către onboarding, KYC și raportare

Ducem mai departe tiparul dovedit; formăm restul echipei; adăugăm straturile de protecție anti-fraudă. Cu plata în regie sau pe proiect — la alegerea dumneavoastră, cu revizuire periodică.

Scrisoare de intenție
BRCI
București · Șos. Ștefan cel Mare nr. 3
Iunie 2026
Confidențial

În atenția conducerii executive a Băncii Române de Credite și Investiții (BRCI).

Stimată conducere,

Am ales să scriu pentru BRCI fiindcă este o bancă de nișă relansată în 2014, cu rădăcini încă din 1990, care își asumă deschis o promisiune rară în piață: „Vrem să creștem împreună”. Creșteți fără o rețea mare de agenții, mizând pe relație și pe canalele digitale — exact contextul în care AI-ul potrivit ajută cel mai mult.

Vă propun să începem de la oameni: să formez echipa „Întrebați specialistul” pentru a folosi AI cu încredere, apoi să adăugăm agenți pentru deschiderea digitală a conturilor, pentru trierea pe conformitate și o apărare anti-fraudă adaptată atacurilor reale asupra identității — domeniul pe care l-am cercetat la Institutul Criminalistic Olandez (NFI).

Nu este o ofertă trimisă în serie: am scris-o pentru BRCI, în culorile dumneavoastră, pornind de la produsele și prioritățile dumneavoastră. Propun un prim pas mic și fără risc — o jumătate de zi de formare și o hartă a fluxurilor — ca să vedeți valoarea înainte de orice angajament.

Rămân la dispoziția dumneavoastră, în română sau engleză, pentru o discuție scurtă atunci când vă este comod.

Carol Calin
Data Scientist · AI, ML pentru confidențialitate și formarea echipelor · Amsterdam
Luați legătura

O discuție de 30 de minute — plecați cu idei, nu cu un formular.A 30-minute conversation — you'll leave with ideas, not a form.

Fără obligații. Vin cu două-trei idei concrete, pornind de la produsele BRCI: „Întrebați specialistul”, onboarding-ul digital și apărarea anti-fraudă.

Confidential proposal · prepared for BRCI

“We want to grow together.”
Let's also grow the people who use AI.

BRCI grows without a large branch network — online business accounts, BRCI iBanking and Mobile, instant payments, deposits and government securities. I'd start where it matters most at your scale: people. Hands-on sessions so the “Ask a specialist” team uses AI with confidence, then agents for onboarding and compliance & fraud triage.

For  The executive management, BRCIBy  Carol Calin · Data Scientist & AI BuilderDate  June 2026 · Bucharest ⟷ Amsterdam
The situation

A niche bank with big ambition — AI as a multiplier, not a replacement for your specialists.

BRCI's edge is the relationship: “Ask a specialist”, advisory for SMEs, trust built client by client. The right AI strengthens exactly that relationship — it gives advisors faster, safer answers without taking the human out of the loop. The starting point isn't a model; it's a team that knows how to use one.

I.

Two branches, the rest digital

With branches in Bucharest and Galați, your growth comes from digital channels: online business accounts, iBanking, Mobile, instant payments. This is exactly where enablement separates a tool you bought from a team that uses it every day.

II.

Prudent budget, small steps

At the scale of a niche bank, transformation isn't a big, risky project. It's a small, measurable pilot on a single workflow — value proven before any rollout.

III.

Fraud isn't just a “fake face” anymore

You already send clients alerts about fraud and social engineering. Attackers now use camera injection, face swapping and genuine IDs with a synthetic face — exactly what a digital onboarding must catch, and what I studied at the NFI.

From people to systems

Four workstreams, in the order that matters for a relationship bank: people first, then systems.

I lead with enablement — a tool the team doesn't use is money wasted. Then we build gradually, only what has proven itself on a real workflow.

01 — Enablement · people first

“Ask a specialist”, backed by AI — no hallucinations in front of the client

Hands-on sessions with your advisors: how to ask an agent for a draft answer grounded in internal procedures, how to check the source and citation before giving it to an SME client, and what should never be sent into a public tool. I don't teach engineers; I teach people — and together we build reusable “skills” for your real tasks.

Why it fits BRCIYour brand is the relationship — “grow together”. Enablement keeps the human at the centre and makes them faster, instead of replacing them.
What I build onA psychology and community background — hands-on teaching for people, not engineer-only slide decks.
02 — Agents for onboarding & digital support

iBanking, Mobile, online business accounts — more throughput, no extra headcount

Agents that prepare draft replies and triage requests across iBanking, Mobile and online SME onboarding — the human approves, the agent types. With only two branches, this absorbs volume without opening new counters.

Why it fits BRCIYour growth is digital. Less repetitive manual work, faster answers for business clients.
What I build onMulti-agent knowledge bases with semantic indexing, citations and access control over private documents.
03 — KYC & anti-fraud · forensic-grade

AI fraud your standard check won't see — from camera injection to real ID + synthetic face

Not a generic “fraud model”. Defence layers tuned to the mechanics I studied at the NFI: video-manipulation detection, inconsistencies between the presented document and the live stream, signals of software injection in place of a physical camera, and alerts for synthetic documents that pass OCR but fail forensic analysis.

Why it fits BRCIYou already issue fraud and social-engineering alerts to clients. A check that was “good enough” two years ago can become the door to a regulatory incident.
What I build onResearch on video manipulation and forged-document detection at the NFI; thesis defended at the Dutch Ministry of Justice & Security.
04 — Build · optional, after enablement

A sprint on a chosen workflow: reporting, instant payments or back-office

When a workflow is worth automating end-to-end, I deliver it as a solo builder with team throughput, using coding agents (Claude Code, Cursor). Small, bounded, measurable — on infrastructure you control, not a monolith project.

Why it fits BRCIPrudent budget: delivery in pieces, each with a visible result, started only after enablement has shown where the value is.
What I build onEnd-to-end solo delivery with coding agents; finalist at 10+ international hackathons.
Realistic about scale and budget

A small bank doesn't need a big AI budget. It needs good choices.

Many firms either avoid AI or burn money sending every task to the most expensive cloud model. At your scale, neither makes sense. I work the other way: start small, measure, and let the result justify the next step.

People first. A tool the team adopts is worth more than ten that go unused. Then the right automation. Repetitive tasks run on models hosted at your side; client data never leaves the bank. And one measure that matters: time saved and risk reduced, stated in management's language, not in jargon.

How effort is allocated
Drafts, summaries, KYC pre-checksLocal, on your hardware
Any client dataStays with you, on-prem
Rare, complex reasoningFrontier model, anonymized
The first engagementSmall pilot, clear criteria
The report to managementTime saved, no jargon
Why me

I teach people, I build systems, and I've worked on fraud where the evidence has to hold up.

I

Enablement that sticks

I teach from people, not from code — a psychology and community background. Adoption lasts because the team understands, not just installs.

II

Forensic-grade fraud

Research on video manipulation and forged-document detection at the Netherlands Forensic Institute (NFI); thesis defended at the Dutch Ministry of Justice & Security. I know identity fraud by concrete vectors, not as a slogan.

III

Privacy-preserving by design

ML on sensitive data with homomorphic encryption (PySyft, TenSEAL) and zero-knowledge ML (EZKL). Models work without exposing the data underneath — exactly a bank's constraint.

IV

One builder, team-scale output

End-to-end solo delivery with coding agents (Claude Code, Cursor); finalist at 10+ international hackathons. Speed without a large team is the whole point at your scale.

Plain and honest: I have not worked inside a bank, and I won't pretend otherwise. What I bring is the part that's genuinely hard to hire — enablement that sticks, forensic-grade fraud detection, and the speed to ship — and I'll learn the banking specifics from your team. The domain I'll learn from you; the technology I already know cold.
A low-risk way in

No big-bang. Start with people, prove value on one workflow, scale only what earns it.

01
Step one · ½ day · complimentary

Enablement workshop + workflow map

A short session with the “Ask a specialist” team and back-office: I show concretely how to use AI safely and we map where it helps at BRCI and where confidentiality requires it to stay local. You leave with a written plan — whether or not we continue.

02
Step two · ~2–3 weeks · fixed fee

One workflow, fully working, fully private

I build the first pilot — most likely the procedures copilot with citations for advisors — on infrastructure you control, with success criteria agreed up front. Small, bounded, and yours.

03
Step three · ongoing · only if it earns it

Scale across onboarding, KYC and reporting

We roll the proven pattern further; train the rest of the team; add the anti-fraud layers. Retainer or per-project — your call, reviewed periodically.

Letter of intent
BRCI
Bucharest · Șos. Ștefan cel Mare nr. 3
June 2026
Confidential

For the attention of the executive management of Banca Română de Credite și Investiții (BRCI).

Dear Sir or Madam,

I've followed BRCI as a niche bank relaunched in 2014, with roots going back to 1990, that openly commits to a promise rare in the market: “We want to grow together.” You grow without a large branch network, betting on relationships and digital channels — exactly the context where the right AI helps most.

I propose we start with people: training the “Ask a specialist” team to use AI with confidence, then adding agents for digital onboarding, for compliance triage, and an anti-fraud defence tuned to real identity attacks — the field I researched at the Netherlands Forensics Institute.

This isn't a pitch sent in bulk: I wrote it for BRCI, in your colours, starting from your products and priorities. I propose a small, no-risk first step — a half-day of enablement and a workflow map — so you can see the value before any commitment.

I remain at your disposal, in Romanian or English, for a short conversation whenever it suits you.

Carol Calin
Data Scientist · AI, privacy-preserving ML & enablement · Amsterdam
Get in touch

A 30-minute conversation — you'll leave with ideas, not a form.

No obligation. I'll come with two or three concrete ideas drawn from BRCI's own products: “Ask a specialist”, digital onboarding, and anti-fraud defence.